Social- og sundhedsassistent

Region Midtjylland, Regionshospitalet Gødstrup.

Hovedtjenestested er vagtlisten i Gødstrup

Social- og sundhedsassistenten refererer ansættelsesmæssigt og fagligt til de vagtlisteansvarlige chefsygeplejersker.

I det kliniske arbejde refereres til oversygeplejersken/ansvarshavende sygeplejerske.

Lønmæssig indplacering aftales konkret med relevant faglig organisation.

• Ansvarlig for egen kliniske sygepleje hos tildelte patienter

• Ansvarlig for dokumentation af egne planlagte og udførte sygepleje

• Medansvarlig for den grundlæggende sygepleje i gruppen herunder tilrettelæggelse, koordinering, gennemførelse og evaluering af patientforløb

• Medansvarlig for kontinuerlig udvikling og ændring af den grundlæggende sygepleje i afdelingerne på baggrund af relevant teoretisk viden

  Medansvarlig for godt mono- og tværfagligt samarbejde og et godt arbejdsmiljø

  Medansvarlig for hensigtsmæssig anvendelse af ressourcer

Uddannet social- og sundhedsassistent

Generelle kompetencekrav

• Kendskab til it på brugerniveau
• Være i stand til at handle professionelt

Specifikke kompetencekrav

Beskrives med udgangspunkt i de fem grundformer for kompetence, der kræves for at kunne varetage de beskrevne handlinger som social- og sundhedsassistent ved Regionshospitalet Gødstrup

Basis kompetence

• At forstå, forholde sig til og arbejde ud fra Regionshospitalet Gødstrups vision, mission og strategi
• Udøve ansvarlighed i forhold til at sige fra, hvis der pålægges specielle sygeplejeopgaver, den enkelte ikke har viden om eller kendskab til
• Have den fornødne robusthed til at imødegå udfordringerne
• Være opmærksom på at tavshedspligt også gælder ved brug af internetbaserede medier
• Kan søge og anvende e-Dok
• Kan anvende EPJ

Læringskompetence

• Er opmærksom på at udnytte praksissituationer til læring og undervisning
• Udøve ansvarlighed i forhold til at vise engagement og initiativ til at varetage nye sygeplejeopgaver og udvikling af sygeplejen.

Faglig kompetence

• Kan observere, anvende sin viden og prioritere ud fra afdelingernes standarder og kliniske retningslinjer, herunder de aktuelle metoder
• Kan dokumentere planlagt og udført sygepleje ved brug af EPJ
• Kan observere, måle og vurdere samt pleje patienter i relation til:
  • Puls, blodtryk, temperatur, respiration, bevidsthedsniveau, smerter.
  • Væskeindgift pr. os + I/C, udskillelse af affaldsstoffer
  • Blodtransfusion, herunder aflæsning af blod som 2. person
  • Ernæringstilstand, udregning af BMI, sondeernæring
  • Iltterapi, saturationsmåling, venflon, blærekateter, stomi
  • Sårpleje og forbindingsskift. Seponering af dræn
  • Katerisation af mænd og kvinder
  • Lejring og forflytning, mobilisering
• Kan vejlede patienter og pårørende i forhold til basale sundhedsområder
• Kendskab til teorier om stress, sorg og krise hos patienter og pårørende
• Være i stand til at vise empati og omsorg for patienter og pårørende
• Relevante screeninger

Kritisk kompetence

• Kan udføre livreddende førstehjælp.

Organisatorisk kompetence

• At strukturere, koordinere og organisere sit eget og evt. andres arbejde
• Udvise fleksibilitet og respekt i forhold til tværfagligt samarbejde, et godt arbejdsmiljø og en hensigtsmæssig anvendelse af ressourcer

Social kompetence

• Udvise evne og vilje til at indgå i et udviklende samarbejde med gensidig respekt for andres kvalifikationer, kompetencer og holdninger
• Udvise et menneske- og samfundssyn, der lægger vægt på: Tillid, respekt, oprigtighed, rummelighed, positiv udvikling og forandring
• Være i stand til at vise omsorg for kolleger

Vagtlisteansvarlige chefsygeplejerske Mette Norup Frøjk og chefsygeplejerske Susanne Gammelgaard

Dato: Januar 2024